Категории
Последние статьи
- Учимся говорить «нет» на работе
- Что раздражает специалиста по набору персонала
- Стоит ли доверять платным агентствам?
- Подход большого бизнеса к социальной ответственности
- Как использовать принцип Парето
- Готовимся к собеседованию
- Оплошности до собеседования
- Существующие кадровые агентства
- Кокцигодиния диагностика.
- Как подготовиться к интервью
Как быстро найти работу, не потратив лишних усилий |
* Для начала определитесь, чем именно вы хотели бы заниматься. Затем взвесьте свои возможности и подумайте, достаточно ли вашей квалификации, чтобы найти ту работу, которую вы хотите. Оценивайте себя трезво – узнайте, какова средняя зарплата специалиста вашего уровня и на первых порах не ожидайте большего. * Изучите предложенные вакансии. Не отметайте ни одного способа поиска работы: читайте газетные объявления, объявления о вакансиях на специализированных сайтах. Если существуют компании, на которые вы хотели бы работать, не дожидайтесь, пока им потребуется сотрудник – просто разошлите свое резюме с приложенным мотивационным письмом. * Не «ведитесь» на обещание легкого и быстрого заработка, а также на объявления, в которых не указан прелагаемый пост и перечень обязанностей. Если работодатель настаивает на варианте «подробности – при личной встрече», значит, что-о в этом предложении не чисто. * Подключите к поиску работы знакомых. Если ваши друзья или родственники работают в близкой вам сфере, поинтересуйтес у них, не предлагает ли их фирма вакансий. |
Поиск новой работы – не самое приятное и расслабляющее занятие. Тем не менее, зная о существовании некоторых подводных камней, их легко обойти и существенно облегчить себе поиск подходящей должности.
Кадровые агентства
При найме на работу нового сотрудника, иногда кадровику приходится основываться только на собственных догадках.
дальше..
Рекрутинг

дальше..
Кто такие кадровики

дальше..