Категории
Последние статьи
- Учимся говорить «нет» на работе
- Что раздражает специалиста по набору персонала
- Стоит ли доверять платным агентствам?
- Подход большого бизнеса к социальной ответственности
- Как использовать принцип Парето
- Готовимся к собеседованию
- Оплошности до собеседования
- Существующие кадровые агентства
- Кокцигодиния диагностика.
- Как подготовиться к интервью
Как составить резюме |
Резюме соискателя – это информация, ознакомившись с которой, работодатель может решить пригласить вас на собеседование, или, наоборот, даже не заинтересуется в вашей кандидатуре.
Поэтому, к составлению резюме нужно подойти с ответственностью, ведь в нем вы рекламируете себя как специалиста.Основные принципы написания резюме просты. Это четкость, логичность и честность. Избегайте длинных и затейливых фраз, а также следите за грамматическими ошибками.
|
Кадровые агентства
При найме на работу нового сотрудника, иногда кадровику приходится основываться только на собственных догадках.
дальше..
Рекрутинг

дальше..
Кто такие кадровики

дальше..