Поиск работы

 

altНачинать поиск работы нужно с составления резюме. После создания резюме нужно начинать подбирать работодателей.

 

 

Отберите их по самым простым критериям: зарплата, режим работы, интенсивность трудового процесса, профессиональное соответствие.


После отбора подходящих работодателей, можно рассылать свое резюме по электронной почте, либо по факсу. Если Вас сейчас интересует поиск работы в Москве, самые интересные и хорошие вакансии Вы найдете на нашем портале.


На следующем этапе поиска работы, вас ожидает приглашение на собеседование. Тут вам опять придется самым тщательным образом готовиться. Осмотрите свой гардероб и определитесь в чем лучше пойти. Взгляните на себя в зеркало и подумайте, не нужно ли вам посетить парикмахера.


На собеседовании вас обязательно попросят заполнить анкету, в которой обычно указываются ФИО, возраст, пол и контактная информация, образование и профессиональные навыки, личные качества и прочее.


Далее менеджер по персоналу будет беседовать с вами, задавая самые разные вопросы. Вам следует быть готовыми к тому, что вас завалят каверзными и очень неожиданными вопросами. При этом вас сначала будут пытаться расслабить, а затем резко сменят тему.

 

Их интересует все, ваша реакция на вопросы, насколько вы успешно ориентируетесь в незнакомой обстановке, как быстро умеете подстраиваться под новые обстоятельства. После собеседования вам скажут приблизительный срок рассмотрения вашей кандидатуры.

 

В том случае, когда будет дан положительный ответ, вас могут вызвать на повторное собеседование, где с вами побеседует ваш непосредственный руководитель.

 

Кадровые агентства

Кадровые агентства При найме на работу нового сотрудника, иногда кадровику приходится основываться только на собственных догадках.


дальше..

Рекрутинг

рекрутингСейчас уже разработана целая наука о рекрутинге, которая включает в себя теоретические основы технологии и методы эффективного поиска сотрудников.

дальше..

Кто такие кадровики

Выбираем кадровое агентствоВсе чаще люди, которые ищут работу, сталкиваются с таким явлением, как кадровые агентства.


дальше..